Stärken vor Ort
2.7 Arbeitswelt Neckarstadt im Fokus
Die Arbeitswelt im eigenen Stadtteil kennenlernen - so lautet das Motto des Mikroprojekte „Arbeitswelt Neckarstadt im Fokus“ des Trägervereins Quartiermanagement Neckarstadt-West. Jugendliche im Alter von 14 bis 16 Jahren sollen einen Einblick in die Vielfalt der Gewerbetreibenden in der Neckarstadt erhalten. Dabei werden sie zum einen Personen in verschiedenen Berufen in der Neckarstadt interviewen und mit Hilfe digitaler Fotografie dies im Bild festhalten. Mit dem Kontakt zu den Gewerbetreibenden werden die Jugendlichen für eine Berufsorientierung sensibilisiert und können zugleich ihr Berufswahlspektrum erweitern. Ziel ist dabei die Förderung von beruflichen und sozialen Kompetenzen wie Teamfähgikeit, Verantwortungsbewußtsein, Zuverlässigkeit, Kommunikation und Umgang im Interview gefördert werden. Gerade durch den Umgang mit der Digitalkamera und dem PC in Bezug auf die Durchführung und Auswertung der durchgeführten Interviews lernen die Jugendlichen wichtige berufliche Kompetenzen kennen. Parallel können die Jugendlichen auch ihre eigenen Fähigkeiten und Fertigkeiten erkennen und ihr Selbstbewußtsein stärken. Gleichzeitig setzten sie sich mit ihrem Stadtteil auseinander und bauen eine stärkere Bindung zu diesem auf. Die Ergebnisse der Interviews sowie die Fotos werden in einem selbstgelayoutetem Buch zur Arbeitswelt Neckarstadt festgehalten.